談到建造師掛靠，不可否認在目前的環(huán)境下，這一現(xiàn)象仍然非常普遍。盡管住建部、建設廳等層層管理存在，但為什么建造師依然需要掛靠，建筑企業(yè)也愿意接受掛靠呢？

首先，建筑行業(yè)賺錢已經(jīng)成為眾所周知的事實。而建筑企業(yè)為何愿意接受掛靠呢？其中一個重要原因是資質(zhì)方面的使用。假設一個三級企業(yè)需要五個建造師，每個建造師每年的工資及社保等成本都相當高，但實際上三級企業(yè)并不需要這么多建造師。為了節(jié)省成本，企業(yè)只會配齊掛資質(zhì)所需的建造師，而多余的崗位則會通過掛靠的方式滿足。

其次，投標也是建造師掛靠的一個原因。由于我國建設發(fā)展迅猛，每周每個市都有大量項目要開標，許多建筑企業(yè)會通過掛靠建造師參與競標。這些掛靠建造師通常被稱為“三無出場建造師”，因為他們的證書只掛在企業(yè)，等待通知參與投標。如果項目中標，這些建造師還可以獲得每月的標補，并繼續(xù)參與其他項目的競標。

此外，關于資質(zhì)的問題，企業(yè)獲得資質(zhì)通常不是自己辦理，而是通過代辦、買賣（剝離、合并、整轉(zhuǎn)）等方式獲得。在這些情況下，企業(yè)希望掛靠建造師的費用盡量低廉。同時，由于社保聯(lián)網(wǎng)程度不高，企業(yè)交納建造師的社保只是承擔了一筆費用，但并不能解決問題。

最后，動態(tài)核查也推動了建造師掛靠的需求。每年都有一定比例的企業(yè)被核查，核查的重點是資質(zhì)人員配備是否滿足要求。當企業(yè)的建造師無法滿足要求時，他們只能尋求掛靠建造師來滿足核查的要求。

總的來說，建造師掛靠是當前建筑行業(yè)普遍存在的情況。在行業(yè)競爭激烈、資質(zhì)要求嚴格的背景下，掛靠成為了企業(yè)節(jié)約成本、滿足要求的一種合理選擇。雖然有諸多問題和風險，但在當前形勢下，建造師掛靠仍然無法完全杜絕。

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