辛苦考取的證書被盜用、扣押,人才到底要怎么維權(quán)?到底要怎么做,才能避免這種情況的出現(xiàn)?
近幾年,由于資料被盜用,造成證書不能登記的現(xiàn)象屢見不鮮。在全國住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局的【投訴咨詢】中,輸入“盜竊"或“冒用"兩個字,就能得到幾十個結(jié)果。被盜用的證書有職稱證書、技能證書、崗位證書等,盜用的主要用途是為公司的資質(zhì)申報、工程招標(biāo)。很多證書從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)自己的個人信息和證書信息被盜用后,主動聯(lián)系被盜用的公司,結(jié)果被拉黑,沒有歸還證書。
當(dāng)證書被人偷走時,最好的方法就是提起訴訟,訴諸法律,要求停止侵權(quán),賠償損失。如此一來,盜版公司就會擔(dān)心此類信息被公布到裁判文書網(wǎng)中,不僅會受到行政處罰,還會對招標(biāo)和公司的發(fā)展造成不利的影響。
證書被盜用了怎么辦?三種方法可以解決證書被盜:
1、與公司溝通,請求公司停止使用該公司的信息;
2、與主管機(jī)關(guān)聯(lián)系,請求主管機(jī)關(guān)將有關(guān)資料刪除;
3、起訴公司侵權(quán),要求公司停止侵權(quán)行為,賠償損失。(即使公司和有關(guān)部門刪除了相關(guān)的資料,也可以向法院索賠。)
怎樣防止信息被竊取的問題?
首先要做的就是定期修改管理員帳號的密碼,這樣才能保證帳號的安全。其次,最好的辦法就是不要把自己的身份信息發(fā)到網(wǎng)上,盡量保持低調(diào)。也可以直接將證書登記到自己工作的單位,本人在哪個單位工作,就登記到目前所在的單位,這樣最好。
而且,一建現(xiàn)在沒有了紙質(zhì)的注冊證明,二建也在逐漸更換電子證書,然后再進(jìn)行注銷登記,所有的手續(xù)都可以通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不需要親自去現(xiàn)場,這樣就可以防止信息被竊取。
如果證書被原來的公司給壓制了呢?
一、你必須明白在哪些條件下,公司可以扣押這些文件。你的建筑師證書是由公司提供的,還是由你自己支付?公司投資的話,一般都會有合同,想要拿到文件,就必須要看合同上的內(nèi)容,比如在公司規(guī)定的期限內(nèi)離職,不能拿到文件,也不能拿到文件。如果是自己拿到的,公司也沒有權(quán)利扣押。
二、必須確認(rèn)公司扣押的文件是否合法,如果違法的話,可以向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T和司法機(jī)構(gòu)尋求幫助。由于勞工法清楚地表明,除非與公司簽訂協(xié)議,否則,公司不能以任何理由向雇員索要保證金和文件。
三、如果實在拿不回來,可以向發(fā)證機(jī)關(guān)申請,并取消原有的證件。《中華人民共和國勞動合同法》第九條規(guī)定,用人單位對勞動者進(jìn)行雇傭時,不得扣押其身份證、其他證件,不得為勞動者提供擔(dān)保,也不能以其他名義向勞動者索取財物。
第八十四條,用人單位違反本法,扣留勞動者的身份證和其他證件,應(yīng)當(dāng)由勞動行政部門責(zé)令限期退還勞動者,并依照有關(guān)法律規(guī)定予以處罰。事實上,用人單位在違反本法的情況下,以保證或其他形式向勞動者索取財物的,應(yīng)當(dāng)責(zé)令限期返還勞動者,并處每人五百元至二千元以下的標(biāo)準(zhǔn);對勞動者的身體健康造成損害的,應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行賠償。如果勞動者違反勞動合同,對勞動者的文件和財產(chǎn)予以沒收,則按照前款的規(guī)定予以處罰。另外,你可以選擇離職,但在離職前30天,單位要為你辦理離職手續(xù),包括工資結(jié)算、離職證明、戶口遷移、文件轉(zhuǎn)移等。如果雙方不能達(dá)成協(xié)議,可以向勞動仲裁機(jī)構(gòu)提出申請。還可以由律師代理進(jìn)行仲裁。勞動仲裁的時效為一年,從知道或者應(yīng)該了解侵權(quán)的事實開始算起。
如果證書被中介公司扣留了呢?
1、將二級建造師資格證書丟失公告在省級及以上媒體公布。
2、申請人通過二級建造師網(wǎng)上申報二級建造師注冊證書。
3、二級建造師所屬的公司,在二級建造師注冊管理系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行申報。
4、從企業(yè)二級建造師注冊管理系統(tǒng)中提取“丟失補(bǔ)辦申請表”,并將其打印出來。
5、申請人須攜帶下列材料至縣一級有關(guān)部門辦理相關(guān)信息。
執(zhí)業(yè)企業(yè)變更:申請者須提供以下資料:
1、江蘇建筑業(yè)網(wǎng)站“行業(yè)監(jiān)督平臺”打印《二級注冊建造師變更注冊申請表》及《二級建造師變更注冊核對意見表》;
2、注冊證書及執(zhí)業(yè)證書;
3、申請人身份證及副本;
4、申請人與新入職單位的雇傭勞動合同,或用人單位出具的勞動人事關(guān)系證明;
5、與原用人單位終止雇傭關(guān)系的證明文件、退休人員退休證明;
6、建造師變更登記在職證明文件。
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