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住建廳:對企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員考核管理工作有關(guān)事項的通
更新時間:2022-05-31       來源:325建筑人才網(wǎng)       瀏覽次數(shù):275         

關(guān)于優(yōu)化建筑施工企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員考核管理工作的通知


住建廳:對企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員考核管理工作有關(guān)事項的通知


spacer.gif各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)住(城)建局,各有關(guān)單位:根據(jù)《全省“解難題、穩(wěn)增長、促發(fā)展”企業(yè)幫扶活動總體方案》要求,為進(jìn)一步優(yōu)化營商環(huán)境,提高為民服務(wù)質(zhì)量,經(jīng)研究,擬對建筑施工企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員考核管理工作有關(guān)事項進(jìn)行調(diào)整,現(xiàn)將有關(guān)情況通知如下:


一、優(yōu)化人員考核取證程序

1、精減部分新取證人員申報材料企業(yè)法定代表人申報A證,只須提交新辦企業(yè)資質(zhì)證,項目負(fù)責(zé)人申報B證,只須提交初始注冊建造師職業(yè)資格電子證照,均不需提供與所在企業(yè)確立勞動關(guān)系的相關(guān)材料。

2、簡化企業(yè)名稱整體變更建筑企業(yè)名稱(或注冊地址)發(fā)生變更導(dǎo)致企業(yè)安管人員的證書整體變更時,由變更企業(yè)網(wǎng)上提交申請,經(jīng)企業(yè)法定代表人通過網(wǎng)上視頻實名確認(rèn)即可,無須審批。

3、調(diào)整持證人員省內(nèi)變更程序安管人員省內(nèi)受聘企業(yè)變更,由原受聘企業(yè)網(wǎng)上提交申請,經(jīng)原企業(yè)申請人和持證本人同時完成網(wǎng)上視頻實名確認(rèn)后,管理系統(tǒng)自動比對審核通過。

4、簡化持證人員跨省調(diào)入變更程序跨省調(diào)入安管人員經(jīng)現(xiàn)企業(yè)提出申請,申請人和持證本人同時完成網(wǎng)上視頻實名確認(rèn)后,系統(tǒng)自動比對審核通過。

5、增加法定代表人增持事項企業(yè)法定代表人可增持2個A證,增持條件為:企業(yè)資質(zhì)綜合或總承包向?qū)I(yè)承包和專業(yè)作業(yè)的企業(yè)增持;多項專業(yè)承包向單一專業(yè)承包和專業(yè)作業(yè)的企業(yè)增持。A證增持由法定代表人在網(wǎng)上提出申請,通過視頻實名確認(rèn)即可。首次持有A證辦理受聘企業(yè)跨省調(diào)出后,其增持證自動注銷。

6、建立特種作業(yè)人員取證綠色通道經(jīng)企業(yè)法人或項目負(fù)責(zé)人證實并提供相應(yīng)證明,以“師徒制”畢業(yè)的學(xué)徒工申報特種作業(yè)人員相應(yīng)工種,可直接參加安全操作技能考試,免于安全技術(shù)理論知識考試。


二、加強(qiáng)事后監(jiān)管

省安管人員和特種作業(yè)人員事項實施全程網(wǎng)辦,推行承諾制管理。申請人應(yīng)本著誠信原則提交申報資料,并對提交的資料負(fù)法律責(zé)任。所提供資料存在隱瞞情況或虛假情形的,經(jīng)查實后,申請人(受聘企業(yè)或個人)1年內(nèi)不得再次申請安管人員和特種作業(yè)人員新取證考試。若以欺騙、賄賂等不正當(dāng)手段取得安全生產(chǎn)考核合格證或建筑施工特種作業(yè)操作資格證的,原考核機(jī)關(guān)撤銷其證書,申請人(受聘企業(yè)或個人)3年內(nèi)不得再次申請安管人員和特種作業(yè)人員新取證考試。對于受聘企業(yè)省內(nèi)變更和跨省變更(調(diào)入調(diào)出)時存在提供虛假材料、被投訴舉報盜用個人信息等情形的,經(jīng)查實后,其證書在相應(yīng)的管理系統(tǒng)中自動鎖定1年,期間不再受理所有事項,待相關(guān)問題解決后解除限制即可重新申辦。對使用假證的,經(jīng)查證屬實后吊銷其證書,申請人(受聘企業(yè)或個人)3年內(nèi)不得申請安管人員和特種作業(yè)人員新取證考試,并視情展開追究相關(guān)企業(yè)和個人的法律責(zé)任。湖北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳2022年5月29日?


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