山東省住房城鄉建設廳召開山東省住房和城鄉建設事業發展“十四五”規劃新聞媒體通氣會。
《山東省住房和城鄉建設事業發展第十四個五年規劃(2021-2025年)》提出,全省住房和城鄉建設事業“十四五”發展的總體目標是:
全省施工綜合資質企業達到60家,年產值過100億元企業集團達到40家,新增綠色建筑5億平方米,新開工裝配式建筑1億平方米。
大企業尤其是特級企業是一個地區建筑業綜合實力的標志,也是推動建筑業持續健康發展的硬核力量。近期,山東省出臺多項措施,鼓勵建筑企業做大做強。
近日,山東省人民政府印發《落實“六穩”“六保” 促進高質量發展政策清單(第二批)》,其中涉及到建筑企業的有:
1、自2021年起,對在省內注冊的建筑企業首次獲得施工綜合資質(特級資質)的,給予一次性獎勵2000萬元。
2、自2021年起,對施工綜合資質(特級資質)企業遷入我省或將施工綜合資質(特級資質)分離到我省設立獨立法人資格公司的,給予一次性獎勵2000萬元。自遷入之日起3年內,對企業產生的新增財力,由企業所在地給予適當獎勵。
山東省住房和城鄉建設廳、山東省財政廳發布《關于印發支持建筑業高質量發展獎勵政策實施細則的通知》,明確:
支持建筑業高質量發展獎勵政策實施細則
按照《山東省人民政府關于印發落實“六穩”“六保”促進高質量發展政策清單(第二批)的通知》(魯政發〔2021〕4號,以下簡稱《政策清單》)要求,為進一步增強政策可操作性,現就落實《政策清單》第40項“激勵建筑企業做大做強”和第41項“支持發展建筑業總部經濟”政策,制定如下實施細則:
一、充分認識促進建筑業高質量發展的重要意義
建筑業是我省的傳統產業、支柱產業,也是優勢產業和富民產業,對拉動全省經濟發展、促進財政增收、穩定就業創業發揮了十分重要的作用。但與先進省份相比,我省建筑業無論是產業規模,還是龍頭骨干企業數量,都有一定差距。大企業尤其是特級企業是一個地區建筑業綜合實力的標志,也是推動建筑業持續健康發展的硬核力量。各地要嚴格按照省政府部署要求,加快培育龍頭骨干企業,從推動新舊動能轉換、促進高質量發展高度,不折不扣抓好政策落實。
二、準確把握獎勵政策的資格條件
(一)獎勵條件。自2021年1月1日起,在省內注冊的建筑企業首次獲得施工綜合資質(特級資質)的;施工綜合資質(特級資質)企業遷入我省或將施工綜合資質(特級資質)分立到我省設立獨立法人資格公司的,可納入獎勵政策補助范圍。其中,省內注冊的建筑企業首次獲得施工綜合資質(特級資質)的,以住房城鄉建設部核準公告、發放資質證書為準;施工綜合資質(特級資質)企業遷入我省或將施工綜合資質(特級資質)分立到我省設立獨立法人資格公司的,以住房城鄉建設部重新核定、發放資質證書并完成工商注冊登記變更為準。
(二)獎勵標準。對每個符合獎勵條件的企業給予一次性獎勵2000萬元,省級財政和企業所在市(設區的市,下同)級財政分別負擔1000萬元。
(三)申報程序。按照屬地管理的原則,符合獎勵條件的企業,向所在地市住房城鄉建設部門申報,逐級審核后報至省住房城鄉建設部門。省住房城鄉建設部門進行終審確認,并在部門網站公示企業名單。
(四)資金撥付。獎勵資金實行后補助方式。省、市住房城鄉建設部門,根據當年公示企業數量,據實測算獎勵資金需求,按規定程序納入次年部門預算予以保障。省、市住房城鄉建設部門按照國庫集中支付管理有關規定,分別向企業撥付獎勵資金。
三、認真抓好政策落實
各市住房城鄉建設部門要根據建筑業發展實際,找準短板弱勢,突出發展優勢,研究制定建筑業總部經濟發展計劃和特級企業培育方案,特別是沒有特級企業的市要盡快實現突破,帶動建筑業高質量發展。同時,各地要加強政策宣傳,確保省政府關于發展總部經濟和支持企業做大做強的獎勵政策宣傳到位、申請辦理服務到位、資金獎勵落實到位,發揮好政策的引領帶動作用。
本實施細則以省住房城鄉建設廳、省財政廳最終解釋為準。