資質延續失敗后，企業可以采取以下補救措施： 1. **查明原因**：首先，企業應當盡快從審批機關獲取詳細的不批準理由，了解是因為資料不全、條件不符、違規行為還是其他原因導致的失敗。 2. **整改與補充材料**：根據不批準的原因，進行針對性的整改。如果是資料缺失或不符合要求，應及時補充和完善相關材料；如果是條件不符，比如技術人員不足、業績不夠等，則需要采取措施達到資質標準要求。 3. **申訴或復議**：如果企業認為資質延續申請被拒存在錯誤或誤解，可以根據相關法律法規，在規定時間內向審批機關提出申訴或向上級行政機關申請行政復議。 4. **重新申請**：在解決了導致失敗的問題后，企業可以重新提交資質延續或重新申請資質。需要注意的是，如果錯過延續申請的時間窗，可能需要按照新申請流程重新走一遍，這可能涉及更多的成本和時間。 5. **臨時措施**：在等待重新申請或申訴結果期間，企業可以考慮是否有臨時措施維持業務運營，比如通過合作、分包等方式參與項目，但需確保這種做法符合法律法規和行業規范。 6. **加強內部管理**：長遠來看，企業應加強內部管理，建立完善的資質維護體系，定期自查，確保各類資質條件持續符合要求，避免未來再次出現類似問題。 7. **法律咨詢**：在處理復雜情況時，尋求專業律師的幫助，可以為企業提供專業的法律意見和解決方案，幫助應對資質延續失敗的后續事宜。 每個步驟都需要依據具體情況謹慎操作，確保每一步都符合當地政策法規的要求。

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