收購一個水利水電二級資質需要多少?
1年前
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出:新疆水利水電二級,公示函,現安許,待落地; 出:新疆房建二、公路二,公示函,現安許,待落地; 出:新疆房建二、市政二、水利二、公路二、機電二;公示函,待落地; TeI+V:一七七八八一零五三九四 A?河南牛奔建筑資質~然然: 建筑工程這一塊一接活就是大活,錯過了會大喊可惜,會萬分后悔,但是有些老板們就總是有這個僥幸心理,總是想著等接到活了再去辦理相關的資質,但是你不知道的是,哪怕你留出來1個月的時間做資質的辦理,那也是來不及的! “未雨綢繆,提前準備“ “未雨綢繆,提前準備“ “未雨綢繆,提前準備“ 這話我真的想跟大家說三遍! 辦理資質的周期,順利的話,一般需要三個月左右。 所以,各位老板們建筑資質辦理一定要趁早。 若是不想到手的魚滑脫掉,我從@京津冀資質+職稱 老師那學到的一個方法可以給你分享——【收購一家有資質的企業?!?收購一家有資質的企業也不是容易的事, 首先你要找到有資質的企業(耗時間),這家企業在有資質的同時還要有安許證(完結狀態)。 第二,這家公司名下必須有一個項目經理; 第三,這家公司需要有安全員; 工程老板沒有工程資質,只能通過以下幾個方式獲得工程資質: 1、自己申辦資質 2、掛靠(100%準客戶) 3、收購 4、加盟成立分公司 一、自己申辦資質的優勢和劣勢 申辦資質的條件:注冊一個建筑公司,且公司里面須具備建造師、八大員以及工程師和相關技術人員、業績、設備等 優勢:(理想) 1、自主掌控:自己走賬,自已開票,一切都自己掌握 2、積累業績和口碑,實力的體現之一。 劣勢:(現實) 1、手續、流程繁瑣 2、周期長:一般在5-6人月 3、通過率極低:全國平均10%~20%,也就是10家申請只有1~2家通過 4、辦理費用高:參級總承包資質至少在20萬-30萬以上,很多地區在50萬以上。 5、養人員以及資質的維護成本都很高,15個基礎人員,按成都市社保最低1460/月*15*12 262800.掛證500/人/月*15*12-90000。合計35萬! 二、掛靠資質的優勢和劣勢 什么是掛靠: 掛靠就是借用別人公司資質替你把工程接下來,你給掛靠公司提點,目前住建部已明確規定: 掛靠違法違規,嚴厲打擊掛靠行為。 優勢: 解決資質使用問題 劣勢: 1、違法違規 2、掛靠費高,1~3%按單項目收費 3、工程款打別人賬戶,要錢不好要,甚至被挪用風險 4、開發票不方便 總結:掛靠是目前風險最大,費用最高,最沒有保障的一種形式 但是:有80%的老板都在掛靠! 三、收購資質的優勢和劣勢 什么是收購資質:也就是資質轉讓,分整體轉讓或剝離轉讓 優勢: 1、快捷獲取資質。 2、自主掌控:自己走賬,自己開票,一切都自己掌握 3、積累業績和口碑,實力的體現之一。 劣勢: 1、債權債務復雜 2、費用高:參級總承包資質成都市場50萬左右 3、和自己申辦一樣,養人員以及資質的維護成本都很高,15個基礎人員,按成都市社保最低1460/月*15*12=262800.掛證500/人/月*15*1290000。合計35萬! 人員等大投標接工程,總公司只收取一次性的加盟費,資質可以使用5年,5年內無論接多少工程,總公司都不會額外收取抽成、提點以及任何的管理費和年費。 建筑行業的人員都清楚相較于資質辦理,資質轉讓所需的時間更短,獲得資質證書的幾率也越大,因此也成為越來越多建筑企業的選擇,今天昊和大家介紹一資質轉讓的流程,以及過程中需要規避的一些風險。??? 一、資質轉讓流程 尋找資質轉讓公司 資質轉讓的話,我們首先就得去尋找擁有資質并且想要轉讓的公司。關于尋找轉讓公司主要有三個途徑:1是親戚朋友介紹;2是通過網上查詢;3是經由中介機構辦理。 2、了解轉讓公司情況 在找到想要轉讓的公司后,我們還需要了解具體情況,以便做岀正確選擇。此外,資質轉讓是連同公司一起收購,轉讓公司的債務情況也是我們需要留意的。 3、溝通資質轉讓費用 在了解了轉讓公司的情況后,我們就會有幾家合適的公司選擇。這樣的話,我們需要與幾個家公司溝通,以便了解費用情況。而在詳細的了解收費后,才能在幾家公司中做出最合適的選擇。 4、確定資質轉讓公司 通過對轉讓公司情況的了解,并選擇出了收費最合理的一家后,資質轉讓也就確定下來。而在此過程中,就可以正式辦理公司轉讓手續,完成對電力資質公司的收購。 5、完成資質證書變更 在收購了資質的公司后,還需要完成各項證書的變更,之后才能開展正常經營。而在這之中,最重要的就是資質證書的變更,變更后才算完成資質轉讓程序。 建筑企業資質分立,總公司和子公司因業務發展需要分別處理的資格問題。例如,一個公司想要不斷的成長,就不能局限于一個城市或者一個地方,它需要向多個方向發展,全方位的經營。為了擴大經營范圍和規模,有必要在原有的基礎上設立其他公司,并將分立出來的資質轉移過去。 這種方式在收購兼并建筑企業資質的時候,也會用到,比如: 1、公司整體轉讓 此種情況主要適用于公司將不再經營下去,徹底將全部資產轉讓給接收者,收購方將全盤接收目前公司擁有的任何資產,通過營業執照股權變更、資質變更、稅務銀行變更等一系列手續,即可達到目的,周期大概在2個月左右即可交割完成。 優點:辦理手續簡單; 缺點:在轉讓之前,公司的債權債務難以查清,歷史遺留問題無法解決,可能會造成損失。 2、部分股權轉讓 適用于公司規模較大,為了引進更多的投資者,出售部分股權的形式,讓收購方得到公司資質使用權,一般在大型企業或者國有制企業之中發生。 優點:投資小,速度快; 缺點:一般股份比例較小,只擁有使用權,無法參與公司決策。 3、資質分立、吸收合并 適用于任何情況,前提沒有停止該項政策或者要求提高。通過資質剝離的形式,將目標建筑資質平移到自己的公司,讓自己公司快速擁有相應的建筑資質。 優點:資質分立可以完全避免債權債務,吸收合并可以帶走歷史業績,對于高等級資質獲取周期較短; 缺點:無論是本省還是跨省操作,都會涉及到開函與落戶的問題,需要提前了解,才能辦理。
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